「法改正」に関する記事

労務

「産後パパ育休」を取得できるのは男性のみ?

育児・介護休業法の改正により、主として男性の育児休業取得を促進するための新たな制度「出生時育児休業」(=産後パパ育休)が、 令和4(2022)年10月1日から スタートします。 「出生時育児...

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労務

いよいよ中小企業でも残業60時間超で割増率アップ!を解説。

2023年になりました。中小企業※の担当者にとって大きな法改正が4月に行われます。それが 60時間超の残業の割増率増加 です。 ※中小企業の定義 厚生労働省HP から抜粋 ...

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労務

要確認 ! 無期転換ルール導入に伴う「4つの誤解」と「特例措置」

無期転換ルールにまつわる4つの誤解 平成25年4月1日施行の改正労働契約法により、有期雇用労働者に対する無期転換ルールが導入されたことは、すでに皆さんご存知の通りです。 ルールの概要を...

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労務

2021年4月から変わる「看護師派遣」!「へき地医療機関への派遣」と「社会福祉施設等への日雇派遣」が解禁に

労務管理上、おさえておくべき4月以降の改正点はいくつかありますが、そのひとつに「 看護師派遣 」が挙げられます。看護師の派遣は現状でも一部解禁されていますが、今春からは需要拡大を踏まえてさらに幅広く認...

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法務

4月1日成人年齢引下げによる未成年者、成年被後見人と会社法との関係は?成年被後見人でも取締役になれる?

1.未成年者は会社の役員となれるか 未成年者が法律行為をするには、その法定代理人の同意を得なければなりません。(民法第5条第1項) そして、この規定に反する法律行為は、取り消すことが出来ます。...

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法務

施行直前!個人情報保護法改正を踏まえたプライバシーポリシーの変更対応を解説

2022年4月1日より、令和2年(2020年)に改正された個人情報保護法が施行されます。 個人情報を取り扱う多くの事業者はプライバシーポリシー(個人情報保護方針)を制定し、公表していると思いますが...

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税務・財務

突然の税務調査 ! ? 無予告調査への正しい対処法まとめ

無予告調査とは 税務調査は大きく分けると2種類あります。1つは、通常行われている税務調査で、事前に「調査に行きますよ」と予告されるものです。そしてもう1つが「無予告調査」と呼ばれるもので、予告な...

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法務

旅行業界必見「ランドオペレーター」が登録制に ! 無登録のオペレーターと取引した旅行業者は行政処分に

旅行者に快適な旅のサービスを提供するために必要不可欠な「ランドオペレーター」をご存知でしょうか ? 旅行会社の依頼で宿やバスなどの手配を代行する「ランドオペレーター」について、観光庁は新た...

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法務

石綿(アスベスト)解体工事に必要な報告・届出について

なぜ、今、石綿(アスベスト)が問題となっているのか? 石綿は天然に生成した極めて細かい鉱物繊維で、熱、摩擦、酸やアルカリにも強く、丈夫で変化しにくいという性質を持ち、しかも安価であるため、昭和30...

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労務

【2022年10月施行改正職業安定法】特定求人メディアに届出制導入へ

2022年10月1日から施行予定の改正職業安定法において、求人メディア等を運営する募集情報等提供事業の運営ルールが変わります。今号では、「 募集情報等提供事業に該当するサービスの拡大 」「 特定募集情...

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労務

2021年4月より努力義務となる「70歳までの就業確保措置」。企業がおさえるべき2つのポイント

2021年4月施行の改正高年齢者雇用安定法により、70歳までの就業確保措置が努力義務となります。就業確保措置自体は「努力義務」ではありますが、高年齢者等の離職時の対応にも改正項目がありますので、併せて...

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税務・財務

不動産譲渡契約書及び工事請負契約書に係る印紙税の税率の特例措置が延長されています

令和4年度の税制改正により、不動産の譲渡に関する契約書等に係る印紙税の税率の特例措置の適用期限が2年延長されることが決定しました。 今回は、この特例措置についてご紹介致します。 1.不動...

労務

2020年9月1日改正!複数事業労働者に係る労災保険給付時の「賃金額の合算」と「負荷の総合的評価」

兼業・副業者の労災保険給付に関わるルールが、2020年9月1日施行の改正労働者災害補償保険法によって変わります。ポイントは、 ✓ 全ての就業先の賃金額を合算した額を基礎として保険給付額を決定するこ...

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労務

あなたの会社は見落としていませんか ? 社会保険と厚生年金の適用拡大を再チェック !

平成28年10月1日から社会保険(健康保険・厚生年金保険)の適用が拡大されました。この制度は今までは労働時間の要件を満たさず社会保険の加入対象となっていなかったパートなどの短時間労働者も、今回新たに社...

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法務

旅行業法改正でこう変わる ! 旅行業務取扱管理者編

旅行業務取扱管理者は、旅行会社の運営に必要不可欠な資格者です。 その仕事は、契約締結時の旅行者への説明や苦情の管理、旅程管理や計画など多岐に渡ります。 2017年の通常国会で成立した改正旅...

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労務

産前産後休業時・育児休業時の社会保険料の免除及びその手続き

令和4年10月より育児休業の取得に関する法改正が行われます。それと同時に、社会保険料の免除に関しても改正が行われます。 しかし、まずは現在の社会保険料免除の仕組みをきちんと理解しておくことが大切で...

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税務・財務

印紙税が課税される文書とは?

高額な商品を購入した際に印紙が貼られた領収書を受取ったこと、又は印紙を貼った領収書を手渡すように指示を受けたことはありませんか? 商品の売買の証明となるこの領収書ですが、印紙を貼る必要があるものと...

税務・財務

会社法改正に合わせた医療法改正の施行期日が確定

医療法人に関する、役員に対する補償契約及び役員のために締結される保険契約等の法整備の施行期日が確定しました。 令和2年11月20日付けで、「 会社法の一部を改正する法律 」の施行期日を定める政令...

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労務

「キャリアアップ措置」は何をすべき ? 労働者派遣事業許可申請対応マニュアル

平成27年の法改正により、労働者派遣事業がすべて「許可制」で一本化されたことを受け、注目される派遣事業許可申請。とりわけ、すでに特定労働者派遣の届出をしている事業所においては平成30年9月29日までに...

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知財

チャレンジしてみませんか?中小企業でも特許はとれます。

1.特許取得のハードルはそれほど高くない (1)大発明でなくても特許は取れる 「特許発明」と聞くと「画期的な大発明」を想像される方もいらっしゃるかもしれません。しかし、実際に特許にな...

6人の読者がこの記事について「勉強になった！」と言っています