「SOGIハラ」とは?企業におけるパワハラ防止措置義務化と併せて対応すべきLGBTへの配慮

中小企業でも、2022年4月1日から義務化されるパワハラ防止措置!東京労働局が、現場で使える点検票を公開

コロナ禍の保護者支援、方針が一転!「小学校休業等対応助成金・支援金」再開へ

2021年9月21日からハローワークインターネットサービスが機能拡充!

どうしていますか?テレワーク関連諸経費の費用負担 労使間での取り決めを

新学期スタート!小学校等の臨時休校への対応に「両立支援等助成金(育児休業等支援コース 新型コロナウイルス感染症対応特例)」の活用を

2021年度の改定地域別最低賃金!都道府県ごとの答申状況が公開

従業員に適切なアナウンスを!コロナ感染の就労不能期間について申請可能な健康保険「傷病手当金」

もしもの時のために知っておきたい!労災保険の「療養補償給付(療養給付)」

コロナ禍の雇用維持に活用したい産業雇用安定助成金、「グループ間出向」が幅広く対象に

2020年度の男性育休取得率は「12.65%」に!今後は「長期取得の実現」に向けた環境整備が目標に

【2021年8月から】最低賃金大幅引き上げに伴い、「業務改善助成金」に講じられる特例的な要件緩和・拡充

2021年度地域別最低賃金の大幅引き上げに向け、知っておくべき「最低賃金の減額の特例許可申請」

2021年度最低賃金額改定目安は全国一律「28円」の大幅引き上げ

テレワーク・デイズ2021!東京オリ・パラ時の交通混雑緩和、新型コロナ感染拡大防止に

「サボりが心配」「費用負担は?」など、テレワーク未導入企業の疑問を解消するQ&A集を公開

感染拡大抑止に職場でのコロナ検査を。厚生労働省公開「職場における積極的な検査等の実施手順」を確認

ウーバーイーツが労災保険の特別加入制度の対象に。2021年9月から

日弁連の電話相談で明らかになった、新型コロナウイルスワクチン接種にまつわる職場における不適切取扱事例

社会保険算定基礎届2021 「こんな時はどうする?」を事例で解説