HK人事労務コンサルティングオフィス
依頼項目一覧
Request List
労務 |
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就業規則・契約書作成 |
就業規則見直し 就業規則作成 就業規則のマイナンバー対応 雇用契約書作成 育児休業制度の導入 各種規程作成 労使協定書(36協定)作成 就業規則診断 |
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助成金(雇用関係) |
助成金診断 トライアル雇用奨励金の申請 キャリアアップ助成金の申請 人材開発支援助成金の申請 両立支援等助成金の申請 雇用助成金の申請 雇用調整 助成金 |
採用 |
雇用促進計画の作成 求人票の作成 リーダーシップ診断 人事評価制度見直し |
労働トラブル |
残業代請求・労基署対策 社員とのトラブル対応 団体交渉・労働組合対策 労働トラブル防止対策 募集・採用のトラブル 解雇・退職のトラブル 労災のトラブル その他 |
その他 |
給与計算代行 顧問契約 |
経営 |
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セミナー・勉強会 |
講師派遣 |
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概要／アクセス
Access
| 事務所名 | HK人事労務コンサルティングオフィス |
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| 住所 |
〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4-4-9淀屋橋東洋ビル3F |
〒541-0044
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